方快鍋爐，作為我市工業轉型升級領域的領軍企業，長期堅守職工創新機制，持續關注員工精益創造，努力探索出來一條當代職工“奮發新作為，建功新時代”的奮斗之路。而在此背后的方快工會，更是全體職工“當好主力軍，凝聚新動能”的標桿與旗幟。

說他是標桿，他是我市省級“安康杯”優勝單位，說他是旗幟，他是我市省級“五一勞動獎狀”集體。他們有何特點，他們為何充滿生機。近日，由文峰區總工會主辦，安陽電視臺專程對方快鍋爐公司工會進行了專題采訪，向社會揭秘這樣一個集體。

“產改工作”，彰顯民企工會新特色！方快是我市產業工人改革的首批試點單位，是省級產業工人改革迎檢單位。具有方快特色的“產改 1.0 ”和“產改 2.0 ”工作機制，錘煉出了一支過硬的創新性職工隊伍。

在企業“產業報國，忠誠崗位”的工作主題下，方快 400 余名干部職工，以工會“六夢方針”為行動路線，不斷的在產改工作上沉淀創新，接地氣，鼓干勁，爭第一，維權益。

通過不斷的堅持，在公司三代人員的技術沉淀下，方快，在鍋爐排放和鍋爐熱效率提升上面不斷的精益求精，其排放數值已達到國際先進水平。產品廣泛地被人民大會堂，中共中央直屬機關事務管理局，中國人民銀行等重要的政府機關所采用。方快技術工人“產業報國”的精神情懷得到極大滿足。

“民主管理”，體現民企工會新特點。方快是我市民企“廠務公開，民主管理”的先進試點單位。“百家爭鳴，兼容并包”體現了企業的民主性格和工會工作的創新土壤。他們將當代社會的自媒體形式和企業自身的辦公系統進行融合，把網絡職代會引入工作中來，將提案改善并入信息系統，把工資集體協商制度化堅持下去。

這些傳統的形式，在方快年輕的沃土中，被賦予了新的形式，讓員工的感受發生了本質的變化。在民主管理的環境中，提案改善類的輸出，批量增加。方快的職工創新成果催生了一大批專利輸出。在大家的共同努力下，方快合計擁有了 156 項各類專利和 20 項著作權證書。同時，在方快鍋爐院士工作站的加持下，方快獲得了安陽市市長質量獎，河南省數字化車間，工信部能效之星品牌等數十項省部級榮譽。

“師帶徒，匠帶兵”，展示方快自身特色的工會新路徑。“師帶徒”工作一直是方快工會的閃亮名片，該工作和勞動技能競賽緊密結合在一起，形成了方快自身的“青藍工程”體系。安陽市勞動模范段冉冉， 2015 年入廠做學徒， 2018 年參加河南省職工職業技能大賽獲得全省第八名，是企業家喻戶曉的“女焊子”， 2020 年被授予了安陽市勞動模范。他的學藝之路給了許多 80 后， 90 后職工指明了職業方向。拜師學藝，在方快不僅是簡單的技術傳承，更成為了“工匠精神”，“勞模精神”傳遞升華的平臺和紐帶。

“互聯網 + 工會”，傳遞方快工會蓬勃向上的新力量。方快是安陽市網上工會現場會的展示單位，以方快自媒體為代表的企業職工網宣平臺為現場人員留下了深刻印象。

方快始終堅持“職工故事，職工講，職工演”，為年輕的職工群體送去了更具青春的旋律。優秀員工視頻集錦，方快職工奮戰在雪域高原的圖像傳真，公司展會上各類創新產品的直播動態。這些畫面從工作到生活，自創新到奮斗，由體驗到感受，給位于祖國各地的方快職工送去了鼓勵，帶來了激勵。

這就是方快鍋爐工會，從上面的簡要總結，我們看得出方快是一個具有創新意識的企業，方快工會是一個拼搏奮發的集體。他們的工作輸出為我們展現出了一幅高新科技企業工會組織發揮堡壘作用的鮮明畫卷。他們不愧是我市當代民營企業工會組織建設發展的標桿與旗幟。